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Abstract: Jack Welch, nel corso della sua quarantennale carriera in General Electric, ha condotto l'azienda al successo in tutto il mondo. Il suo stile di management diretto e trasparente, fondato sulla ferma volontà di essere i migliori, è diventato paradigma di eccellenza nel business, grazie alla focalizzazione sulle persone, sul teamwork e sui profitti. Il nucleo centrale del libro è dedicato alla vera "essenza" del lavoro. Proposto ora in edizione tascabile, è considerato una bibbia del business per le nuove generazioni, capace di fornire risposte chiare alle questioni più difficili che le persone affrontano dentro e fuori dal lavoro: l'importanza dei valori, della trasparenza e della libertà di espressione; la leadership e l'attuazione del cambiamento; la ricerca del lavoro giusto e di un equilibrio soddisfacente tra lavoro e vita privata. Ricco di aneddoti personali, offre intuizioni, riflessioni e soluzioni ai problemi operativi che hanno già cambiato la concezione stessa del lavoro e del business. EDITORIALE

Abstract: La ricerca rappresenta la seconda fase di un programma di attività successive e complementari: una prima fase (cod IReR 2009B081) caratterizzata dalla raccolta e dall'analisi dei dati ottenuti attraverso la somministrazione di questionari su quattro ampi gruppi di partecipanti (coppie senza figli per scelta, coppie in attesa del primo figlio, giovani adulti lavoratori e giovani adulti studenti). Questa seconda fase si è caratterizzata dalla raccolta e dall'analisi dei dati ottenuti mediante l'utilizzo di strumenti narrativi, somministrati a sottogruppi inclusi nei quattro gruppi selezionati nella prima fase di ricerca. La ricerca si propone di rilevare le determinanti intergenerazionali (legame alla famiglia di origine e trasferimento delle funzioni di attaccamento) e relazionali (legame al partner e percezione dello stare in coppia) sottese alla scelta genitoriale, nel corso del ciclo di vita dell'individuo. Nello specifico, mentre la prima fase era volta a mettere in luce i trend relativi a percezioni e orientamenti relativi alle esperienze affettivo-relazionali e a confrontare i gruppi di partecipanti rispetto a tali variabili, la seconda fase permetterà di accedere alle rappresentazioni profonde e quindi all'organizzazione mentale relativa a tali esperienze. Per quanto riguarda la prima fase, il fenomeno in esame è stato studiato in gruppi non clinici sia di giovani adulti (203 studenti universitari e 202 lavoratori tra 19 e 24 anni) che di coppie (102 coppie in attesa del primo figlio; 92 coppie senza figli per scelta). Per quanto riguarda la seconda, le interviste sono state somministrate a 20 studenti universitari, 20 giovani lavoratori, 20 coppie in attesa del primo figlio e 20 coppie senza figli per scelta.