Trovati 4 documenti.
Agenda 2030 - Gli obiettivi di sviluppo sostenibile
SDG 05 - PARITA' DI GENERE
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Trovati 4 documenti.
Milano : Regione Lombardia, 2003
Rapporto sul mercato del lavoro 2002
Roma : CNEL, 2003
Documenti ; 26
Abstract: Il Rapporto si apre con una valutazione di sintesi degli accadimenti del 2002 (" un anno al rallentatore", secondo il concetto riassunto dal titolo) cogliendone criticamente gli elementi essenziali - con il corredo di fonti e di dati. Il Documento ha dedicato particolare attenzione alla tematica del lavoro femminile. Si analizzano poi in dettaglio le questioni dedicate al pubblico impiego e al mondo delle libere professioni. Concludono il lavoro nove approfondimenti su altri temi rilevanti
Milano : Provincia di Milano, 2003
Abstract: Realizzata nell'ambito del Progetto "Europa Donna" la pubblicazione costituisce il primo passo verso la promozione di una nuova cultura aziendale e di accompagnamento alle buone prassi nelle piccole imprese e vuole rappresentare un utile strumento di consultazione per tutti coloro che operano in questo settore. E' inoltre uno strumento di lavoro per il management delle piccole imprese impegnato nella ricerca di opportunità di sviluppo della propria azienda con una particolare attenzione verso l'imprenditoria femminile che oggi presenta grandi potenzialità di diffusione e di crescita.
Le trentenni: fra maternità e lavoro, alla ricerca di una nuova identità
Milano : Mondadori, 2003
Saggi
Abstract: Marina Piazza affronta i problemi delle giovani trentenni. Alle prese con un vecchio dilemma: figli o carriera, famiglia o lavoro? A essere cambiato nel frattempo è tutto il resto: le aspettative delle "ragazze" e dei loro compagni, il momento in cui porsi una simile domanda, gli scenari lavorativi e di coppia. Mutamenti profondi, che non hanno però eliminato gli ostacoli né la necessità di scegliere. Ad aumentare i dubbi e le esitazioni legati alla scelta di diventare madre contribuiscono le trasformazioni in negativo avvenute nel mondo del lavoro: accesso difficile, in particolare per le ragazze, contratti atipici e a tempo determinato, minori sicurezze, personalizzazione del rapporto di lavoro.