Agenda 2030 - Gli obiettivi di sviluppo sostenibile

SDG 05 - PARITA' DI GENERE

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Osservatorio del mercato del lavoro e della formazione
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Libri Moderni

Rappelli, Federico - Lentini, Antonio - Éupolis Lombardia

Osservatorio del mercato del lavoro e della formazione : rapporto 2014 / Éupolis Lombardia ; Antonio Lentini, Federico Rappelli

Milano : Éupolis Lombardia, 2015

Abstract: Il Rapporto annuale 2014, pubblicato dall'Osservatorio del Mercato del Lavoro di Éupolis Lombardia, offre un quadro completo e dettagliato dello stato dell'arte del mercato del lavoro e della formazione in Lombardia. L'analisi permette di individuare anche il posizionamento della Regione rispetto agli obiettivi di Europa 2020: i punti di forza e di debolezza del sistema produttivo e del mercato del lavoro regionale insieme alle principali sfide future. Dai dati emerge un quadro positivo del notevole impegno della Regione nei confronti dei suoi giovani, degli inoccupati e dei disoccupati. In particolare, dall'analisi, si evince come le azioni poste in essere sia nel campo della formazione sia in quello delle politiche attive del lavoro e nel sostegno all'innovazione tecnologica hanno prodotto importanti risultati. Il Rapporto 2014 si articola in tre parti: - Parte I - Crisi e mercato del lavoro; - Parte II - Istruzione secondaria, terziaria e formazione professionale; - Parte III - Politiche per il lavoro e la formazione. Inoltre è completato da una sezione monografica su "I giovani e il lavoro", "Considerazioni conclusive" e da un vasto Allegato statistico.

The missing entrepreneurs 2014
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European commission - OCSE

The missing entrepreneurs 2014 : policies for inclusive entrepreneurship in Europe / European Commission, OECD

Paris : OECD Publishing, 2014

Dieci domande su un mercato del lavoro in crisi
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Reyneri, Emilio - Pintaldi, Federica

Dieci domande su un mercato del lavoro in crisi / Emilio Reyneri, Federica Pintaldi

Bologna : Il Mulino, 2013

Contemporanea ; 230

Rapporto biennale 2010/2011 sull'occupazione femminile e maschile in Lombardia
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Consigliera Regionale di Parità Lombardia - Éupolis Lombardia - Lombardia <Regione> - Ministero del lavoro e delle politiche sociali

Rapporto biennale 2010/2011 sull'occupazione femminile e maschile in Lombardia / Ministero del lavoro e delle politiche sociali, Regione Lombardia, Consigliera di parità Regione Lombardia, Éupolis Lombardia

Milano : Regione Lombardia, 2013

Abstract: Il Rapporto è stato realizzato dall'Ufficio della Consigliera di Parità regionale della Lombardia con il supporto di Éupolis Lombardia e fornisce una fotografia del mercato del lavoro lombardo e di come le disparità legate al genere siano ancora elevate, pur se in diminuzione negli ultimi anni. Lo studio analizza i dati inerenti la situazione della forza lavoro, con particolare attenzione alle differenze di genere, nelle imprese con più di 100 addetti con almeno una sede in Regione Lombardia. Le informazioni sono il frutto di una indagine biennale a cura della Consigliera di Parità della Regione Lombardia in adempimento agli obblighi previsti dalla normativa (Decreto Legislativo 11 aprile 2006, n. 198) e si riferiscono al biennio 2010-11. Il campione finale d‟indagine è costituito da 2.882 imprese che, pur rappresentando solo una piccola percentuale delle imprese operanti in Lombardia, occupano il 50% circa dell‟intera forza lavoro regionale.

Famiglie immigrate, tempi di vita e tempi di lavoro
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COLASANTO, MICHELE (A CURA DI) - Marcaletti, Francesco (a cura di)

Famiglie immigrate, tempi di vita e tempi di lavoro : la conciliazione come questione emergente : rapporto 2011 / a cura di Michele Colasanto e Francesco Marcaretti

Milano : Ismu, 2012

Osservatorio Regionale per l'integrazione e la multietnicità rapporto 2012 ; 3

Abstract: Presentato in un convegno il 12 marzo 2012 a Milano, l'undicesimo Rapporto sull'immigrazione straniera in Lombardia è promosso da Regione Lombardia, realizzato da Fondazione Ismu nell'ambito delle attività dell'Osservatorio regionale per l'integrazione e la multietnicità (ORIM) ed è il primo elaborato con il coordinamento di Éupolis Lombardia. Il volume principale presenta l'analisi articolata delle molteplici sfaccettature dell'argomento; altri volumi sono dedicati ad approfondimenti specifici: sul tema famiglie e integrazione nel territorio e con riferimento alla conciliazione dei tempi, sulle relazioni interetniche in ambito scolastico e sul fenomeno della prostituzione straniera.

La ricerca sociologica e i temi del lavoro: giovani ricercatori italiani a confronto
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La ricerca sociologica e i temi del lavoro: giovani ricercatori italiani a confronto

Milano : Angeli, 2011

Sociologia del lavoro ; 1529.2.115

La sfida dell giovani donne: i numeri di un percorso ad ostacoli
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Zajczyk, Francesca - Borlini, Barbara

La sfida dell giovani donne: i numeri di un percorso ad ostacoli

Milano : Angeli, 2011

La conciliazione famiglia/lavoro in Lombardia: focus Lombardia 2010
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Ponzellini, Anna Maria - IReR

La conciliazione famiglia/lavoro in Lombardia: focus Lombardia 2010

Milano : IReR, 2010

Tempi e modi dei lavori delle donne in Lombardia
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Gregorio, Daniela - IReR

Tempi e modi dei lavori delle donne in Lombardia : politiche e strategie per la conciliazione vita famigliare vita professionale / IReR, Daniela Gregorio

Milano : IReR, 2010

Determinanti sociali e culturali della maternità
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Colombo, Alessandro - IReR

Determinanti sociali e culturali della maternità

Milano : IReR, 2010

L'occupazione femminile e maschile in Lombardia nelle imprese con più di 100 dipendenti
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L'occupazione femminile e maschile in Lombardia nelle imprese con più di 100 dipendenti : analisi dei dati 2006-2007 / ARIFL, Regione Lombardia, Consigliera di Parità Regionale

s.l. : s.e, [2008]

Scelte e percorsi formativi delle studentesse: rapporto 2005
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REGIONE TOSCANA

Scelte e percorsi formativi delle studentesse: rapporto 2005

Firenze : Plus, 2007

Collana Educazione: studi e ricerche ; 30

Le madri atipiche: realtà e rischi dell'esclusione dal mondo del lavoro
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Gregorio, Daniela - IReR

Le madri atipiche: realtà e rischi dell'esclusione dal mondo del lavoro / IReR, Daniela Gregorio

Milano : IReR, 2007

L'occupazione femminile: Regione Toscana Rapporto 2005
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Istituto Regionale per la Programmazione Economica della Toscana - REGIONE TOSCANA

L'occupazione femminile: Regione Toscana Rapporto 2005 : con l'indagine sul campo: Lavori brevi, perché? la maternità e altre cause

Pisa : Plus Pisa University Press, 2006

Collana lavoro: studi e ricerche ; 63

Professionisti e gentiluomini: storia delle professioni nell'Europa contemporanea
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Malatesta, Maria

Professionisti e gentiluomini: storia delle professioni nell'Europa contemporanea

Torino : Einaudi, 2006

Biblioteca Einaudi ; 223

Indagine sulla questione femminile: prima fase
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Gregorio, Daniela - IReR

Indagine sulla questione femminile: prima fase

Milano : Regione Lombardia, 2006

Professioni da donna? Verso il mercato del lavoro: indagine su aspettative e motivazioni delle studentesse e sugli orientamenti delle aziende in Lombardia
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Perucci, Maria Beatrice (a cura di)

Professioni da donna? Verso il mercato del lavoro: indagine su aspettative e motivazioni delle studentesse e sugli orientamenti delle aziende in Lombardia

Milano : Regione Lombardia, 2005

Elogio della globalizzazione
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Bhagwati, Jagdish

Elogio della globalizzazione

Roma; Bari : Laterza, 2005

Sagittari Laterza ; 146

Servizi e risorse per promuovere l'occupazione femminile: bisogni e aspettative delle donne sul territorio = Services and resources to promote women's employment: needs and expectations of women in the Territory
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Gregorio, Daniela - IReR

Servizi e risorse per promuovere l'occupazione femminile: bisogni e aspettative delle donne sul territorio = Services and resources to promote women's employment: needs and expectations of women in the Territory

Milano : Regione Lombardia, 2005

Donne e lavoro in Lombardia
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Commissione Pari Opportunità - Lombardia <Regione>. Consiglio regionale

Donne e lavoro in Lombardia

Milano : Consiglio regionale, 2005

Abstract: Il lavoro di approfondimento, che non pretende di essere esaustivo, ha riguardato in particolare alcune tematiche relative a: orientamento e formazione, Lavoro atipico: flessibilizzazione e precarizzazione del mercato del lavoro, la posizione delle donne nei ruoli decisionali nel lavoro dipendente, imprenditoria femminile, politiche di conciliazione a supporto della maternità e della paternità